Top 50 Popular Supplier
1 การเพิ่มเว็บลงใน e-directory 60,685
2 E&L INTERNATIONAL CO., LTD. 58,799
3 T.N. METAL WORKS Co., Ltd. 55,658
4 เคอีบี (KEB ) ประเทศไทย 52,014
5 ฟิลิปส์อิเล็กทรอนิกส์ (ประเทศไทย) จำกัด 41,271
6 บ.ไทนามิคส์ จำกัด 37,311
7 สถาบันไทยเยอรมัน 36,000
8 Industrial Provision co., ltd 33,343
9 ลาดกระบัง ทูลส์ แอนด์ ดาย จำกัด 32,912
10 Infinity Engineering System Co.,Ltd 30,578
11 สยาม เอลมาเทค (siam elmatech) 28,905
12 ไทยเทคนิค อีเล็คตริค จำกัด 27,888
13 ฟอร์จูน เมคคานิค แอนด์ ซัพพลาย 27,167
14 เอเชียเทค พาวเวอร์คอนโทรล จำกัด 26,514
15 บริษัท เวิลด์ ไฮดรอลิคส์ จำกัด 26,294
16 โปรไดร์ฟ ซิสเต็ม จำกัด 23,523
17 ซี.เค.แอล.โพลีเทค เอ็นจิเนียริ่ง 22,938
18 ธรรมคุณ ออโตเมชั่น 21,128
19 P.D.S. Automation co.,ltd 19,738
20 AVERA CO., LTD. 19,194
21 เลิศบุศย์ 18,632
22 ห้างหุ้นส่วนสามัญ เอ-รีไซเคิล กรุ๊ป 17,405
23 เทคนิคอล พรีซิชั่น แมชชีนนิ่ง 17,268
24 แมชชีนเทค 16,902
25 Electronics Source Co.,Ltd. 16,791
26 มากิโน (ประเทศไทย) 16,306
27 ทรอนิคส์เซิร์ฟ จำกัด 15,978
28 Pro-face South-East Asia Pacific Co., Ltd. 15,938
29 อีดีเอ อินเตอร์เนชั่นเนล จำกัด 15,720
30 SAMWHA THAILAND 15,328
31 โครงการพัฒนาอุตสาหกรรมแม่พิมพ์ 15,109
32 CHEMTEC AUTOMATION CO.,LTD. 14,767
33 ดีไซน์ โธร แมนูแฟคเจอริ่ง 14,743
34 IWASHITA INSTRUMENTS (THAILAND) LTD. 14,710
35 Intelligent Mechantronics System (Thailand) 14,610
36 I-Mechanics Co.,Ltd. 14,522
37 เอส.เอส.บี สยาม จำกัด 14,503
38 ศรีทองเนมเพลท จำกัด 14,135
39 Systems integrator 14,047
40 วอยก้า จำกัด 13,969
41 Advanced Technology Equipment 13,780
42 เอ็นเทค แอสโซซิเอท จำกัด 13,763
43 ดาต้า เอ็นทรี่ กรุ๊ป จำกัด 13,616
44 Autodesk Asia Pte Co., Ltd. 13,516
45 SUNAI GROUP CO.,LTD. 13,492
46 Pan Drives Co.,Ltd 13,408
47 มิตราคม (Mitracom) 13,394
48 CHENGGANG Electrical Engineering 13,344
49 K.P. Trading Group Company Limited 13,332
50 เลิศบุศย์ 12,212
03/10/2560 18:35 น. , อ่าน 3,107 ครั้ง
Bookmark and Share
TURN ‘TECHNICAL MAN’ TO ‘MANAGER & LEADER’
โดย : Admin

 

‘วิศวกร นักเทคนิค นักไอที นักวิจัย’และเจ้าหน้าที่ปฏิบัติการ ที่ต้องการจะก้าวขึ้นเป็น ‘ผู้จัดการและผู้นำ’มักต้องเผชิญความท้าทายด้านการบริหารจัดการที่เกี่ยวกับองค์กรและบุคลากรอย่างหลีกเลี่ยงไม่ได้ จึงจำเป็นต้องปรับพื้นฐานความชำนาญทางเทคนิคให้เข้ากับงานหน้าที่ด้านการบริหารให้สามารถจัดการงานและนำทีมงานสู่ความสำเร็จ

 



TECHNICAL PROFESSIONALS’ NEED ‘PEOPLE & LEADERSHIP’ SKILLS

• แนวทางการพัฒนาทักษะในการเป็นผู้นำ สำหรับวิศวกร นักไอที นักวิจัย นักเทคนิค’และเจ้าหน้าที่ปฏิบัติการ ทั้งการเพิ่มขีดความสามารถ การสร้างแรงจูงใจและผลักดันประสิทธิภาพการทำงานของทีมงาน การสร้างแรงบันดาลใจให้ทีมงานทำหน้าที่ในบทบาทและความรับผิดชอบจนสำเร็จลุล่วงตามเป้าหมาย
• แนวทางการสร้างผลงานที่นำไปใช้จริงได้ทันที ทั้งแนวทางความสำเร็จแผนการ และวิธีปฏิบัติการพัฒนาประสิทธิภาพ รวมทั้งตัวอย่างวิธีรักษาสัมพันธภาพอันดีกับเพื่อนร่วมงานการสร้างทีมที่มุ่งมั่นขันแข็งสูงด้วยประสิทธิภาพ

 

หลักสูตร TURN ‘TECHNICAL MAN’ TO ‘MANAGER & LEADER’ เหมาะสำหรับมืออาชีพด้าน ‘เทคนิค’ ทั้งวิศวกร นักไอที นักวิจัย นักเทคนิค’และเจ้าหน้าที่ปฏิบัติการที่ต้องการก้าวเข้าสู่ ‘ความรับผิดชอบด้านการจัดการ’และเตรียมขึ้นสู่ระดับบริหาร

 

10 – 11 ตุลาคม 2560 ร่วมเรียนรู้และซึมซับพลังงานแห่งผู้นำตลอดทั้งสองวันถ่ายทอดอย่างเข้มข้น ทั้งหลักการและประสบการณ์ตรงของวิทยากรทุกท่านที่เริ่มต้นจากการเป็นวิศวกรหรือนักเทคนิค ต่อมาได้พัฒนาด้านการบริหารจัดการจนเป็นผู้จัดการผู้บริหารและผู้นำที่มีประสิทธิผล

 

MEET 7 THAILAND LEADING EXPERTS
Dr. Suriya Lertwattanapongchai, Master Black Belt/Lean Master, BMG Breaktrough
Mr. Sorayuth Vathanavisuth, Principal Consultant, Center for Southeast Asia Leadership
Dr. Vichakorn Hengsadeekul, MD – Interior Finishing, SIKA (THAILAND)
Mr. Pathom Indarodom, Advisor, I.C.C. INTERNATIONAL PLC. Formar CEO, ARip
Mr. Somchai Sittichaisrichart, MD, SiS Distribution (Thailand)
Mr. Niwat Thanpitinan, MD, Propertist
Mr. Chalermpon Punnotok, CEO, CT Asia

KEY BENEFITS OF LEARNING
• หลีกเลี่ยงความผิดพลาดที่เกิดได้ง่ายในการมอบหมายงาน
• เกิดความเข้าใจในบทบาทหน้าที่ความรับผิดชอบของทีมรวมทั้งสร้างและส่งเสริมจิตวิญญาณของผู้ร่วมงาน
• มีความสามารถโน้มน้าวใจ ทักษะการสื่อสารและการชักจูงให้ผู้อื่นคล้อยตาม
• พัฒนารูปแบบการเป็นผู้นำที่ผู้คนยอมรับและเคารพนับถือ
• พัฒนากลยุทธ์ที่ใช้ได้ผลในการแก้ปัญหาความขัดแย้ง
• ส่งเสริมความรับผิดชอบและพัฒนาตนเองเพื่อให้บรรลุประสิทธิภาพที่เหนือกว่า
• ปรับปรุงการบริหารจัดการโครงการให้สำเร็จได้ภายใต้เวลาและงบประมาณที่กำหนด
• ใช้ไหวพริบปฏิภาณในการชี้แจงข้อเสนอแนะที่มีประโยชน์ทั้งเชิงบวกและเชิงลบ

KEY LEARNING POINTS
• วิธีการตั้งกับเป้าหมายร่วมกับทีมงานและวิเคราะห์ความสามารถของลูกทีมกับเป้าหมายที่วางไว้
• วิธีการตัดสินใจว่าจะใช้สไตล์การนำทีมแบบใด: บังคับบัญชา สอนวิธีการ สนับสนุน หรือมอบหมายความรับผิดชอบ
• วิธีการช่วยเหลือผู้ใต้บังคับบัญชาให้เปี่ยมความพร้อมและแรงจูงใจในทุกๆด้าน
• วิธีการยืดหยุ่นที่จะเดินต่อไปข้างหน้าหรือถอยมาอีกก้าวเพื่อปรับเปลี่ยนวิธีการเป็นผู้นำ

 


 อ่านรายละเอียดเพิ่มเติมและกรอกแบบฟอร์มลงทะเบียนได้ที่ => http://www.omegaworldclass.org/turn-technical-man-manager-leader-10-11-october-2017/

ที่มา : ฟอร์เวิร์ดเมล์

 

 

นายเอ็นจิเนียร์ขอสงวนสิทธิ์รับรองความถูกต้อง โปรดใช้วิจารณญาณในการรับข่าวสารข้อมูล

 

 

================= ยูทุปของ 9engineer ,com ===================



คลิปที่น่าสนใจจัดทำโดย 9engineer.com ภายใต้ชื่อช่องTechnology talk Channel 

 1. วงจรและวิธีการสตาร์ทแบบไดเร็คออนไลน์  DOL
 2. วงจรควรคุมการกลับทางหมุน
 3. วงจรและวิธีการสตาร์ทแบบสตาร์ เดลต้า  Y-D Starter
 4. การสตาร์แบบออโตทรานส์ฟอร์เมอร์  Auto transformer starter
 5. การต่อขดลวดมอเตอร์ อย่างไรไม่ให้เกิดการใหม้หรือเสียหาย
 6. การเช็ตโอเวอร์โหลดรีเลย์
 7.การเช็ตโอเวอร์โหลดรีเลย์กับมอเตอร์ที่มีเซอร์วิสแฟคเตอร์
 8.รีเลย์กับคนแทคเตอร์ต่างกันอย่างไร
 9.อื่นๆ


 

20 October 2020
:: MEMBER LOGIN
E-mail Account
Password
:: OUR SPONSORS
energy
relay vs contactor
adtech
rain
rian